• Tiếp nhận yêu cầu, lập báo giá, chuẩn bị tài liệu quảng cáo, hồ sơ kinh doanh.
• Hỗ trợ quản lý hợp đồng, theo dõi đơn hàng và hỗ trợ khách hàng khi cần.
• Tham gia các cuộc họp, làm việc và trao đổi với khách hàng.
• Phiên dịch song ngữ Nhật – Việt trong các cuộc họp nội bộ hoặc khi đi cùng bộ phận kinh doanh.
• Dịch tài liệu, email, báo cáo, hợp đồng và các hồ sơ liên quan khác.
• Hỗ trợ truyền đạt thông tin giữa ban lãnh đạo người Nhật và các bộ phận trong công ty.
• Công ty hỗ trợ data khách hàng (Data có sẵn)

• Giới tính: Nam. Độ tuổi: 25 – 40 tuổi
• Ngoại ngữ: Có chứng chỉ tiếng Nhật JLPT N3 trở lên
• Tin học: Thành thạo Word và Excel
• Không yêu cầu kinh nghiệm làm việc tại Nhật hoặc công ty Nhật.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh hoặc phiên dịch tiếng Nhật.
• Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt, có khả năng lên kế hoạch và tổ chức công việc hiệu quả.
• Năng động, cầu tiến, có tinh thần học hỏi và định hướng phát triển lâu dài.
• Có trách nhiệm cao, tư duy logic và khả năng phối hợp nhóm tốt.

• Mức lương: 12.000.000 – 17.000.000 VNĐ/tháng (Gross), tùy năng lực.
• Thưởng năm: 01 tháng lương (theo đánh giá kết quả).
• Ngoài ra có lì xì Tết hàng năm.
• Tăng lương: 01 lần/năm (theo năng lực).
• Phụ cấp đi lại, phụ cấp trách nhiệm, phụ cấp công việc.
• Có cơ hội thăng tiến và nhận mức thêm phụ cấp trách nhiệm sau thăng tiến ngoài lương như sau:

- Trưởng phòng: 1.000.000 VNĐ

- Phó phòng: 800.000 VNĐ

- Tổ trưởng: 600.000 VNĐ

- Phó tổ trưởng: 300.000 VNĐ

• Công ty chịu 100% chi phí BHXH, BHYT, BHTN và thuế TNCN.
• Phí gửi xe: Có hỗ trợ (đối với xe máy).
• Nghỉ phép: 12 ngày phép/năm.
• Nghỉ hàng tuần: Thứ Bảy cách tuần, Chủ Nhật và ngày lễ theo quy định.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Du lịch công ty 1 lần/năm.
• Giờ làm việc: 7:30 – 16:30 (nghỉ trưa 1 tiếng)
• Làm việc từ Thứ Hai đến Thứ Bảy cách tuần
• Không làm ca đêm, không tăng ca thường xuyên