-Phối hơp với phòng báo giá soạn thảo, bốc tách khối lượng, kiểm tra các hồ sơ, tài liệu liên quan đến khối lượng trong quá trình báo giá, chào thầu và thi công thực hiện hợp đồng.
-Phối hợp với chỉ huy trưởng, Thiết lập hồ sơ, bốc tách tính toán, đánh giá xác nhận, kiểm tra, kiểm soát khối lượng thực hiện, thanh quyết toán, phát sinh thay đổi với CĐT, TVGS, Tổng thầu, Nhà thầu phụ, tổ đội… trong quá trình thi công, thực hiện hợp đồng. 
-Tính toán, bốc tách khối lượng thi công các hạng mục công trình theo bản vẽ thiết kế. 
-Theo dõi khối lượng phát sinh trong quá trình thi công.
-Chịu trách nhiệm về số liệu khối lượng mà mình đã đánh giá và xác nhận.
-Phối hợp với phòng mua hàng, phòng vật tư, chỉ huy trưởng để hoàn chỉnh hồ sơ pháp lý, hồ sơ nghiệm thu, hồ sơ khối lượng thanh quyết toán theo đúng thời gian quy định.
-Tiếp nhận các công việc khác theo sự phân công của Giám đốc Dự án và Ban Giám đốc công ty. Tùy theo tính chất tiến độ thực tế của từng thời điểm, từng dự án để kiêm nhiệm thực hiện các việc liên quan khác được giao. 
-Báo cáo công việc hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng, hàng quý cho cấp trên quản lý trực tiếp theo đúng thời gian và quy định của công ty.

-Trình độ: Cao đẳng, Đại học các trường chuyên ngành xây dựng dân dụng và công nghiệp, cơ khí, thiết kế, các ngành liên quan..
-Có kiến thức tư duy về kết cấu sản phẩm.
-Ưu tiên Hiểu biết về các hệ nhôm kính, công tác gia công và lắp dựng.
-Kinh nghiệm: 1 năm. Ưu tiên từng làm trong lĩnh vực nội thất, ngành Sản xuất và thi công là một lợi thế.
-Kỹ năng: Sử dụng thành thạo các phần mềm AutoCad, Sketchup..
-Khả năng quản lý tiến độ và chịu được áp lực công việc.
-Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm.

-Thu nhập: 8 – 15 triệu/tháng
-Xét tăng lương theo năng lực.
-Lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo quy định Công ty.
-Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ Chủ nhật.
-Chế độ nghỉ lễ, tết theo quy định của Nhà nước.
-Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
-Hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật Lao động (BHXH, BHYT & BHTN…), các quyền lợi khác theo nội quy, quy chế Công ty và Công đoàn (sinh nhật, hiếu hỉ…);
-Phép năm đầy đủ: 12 ngày phép/năm.
-Hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân và người nhà theo Chính sách đãi ngộ của Công ty.