Mô tả công việc
- Thực hiện các công tác văn thư lưu trữ, quản lý hồ sơ nhân viên.
- Làm hồ sơ tăng, giảm chốt sổ BHXH cho NLĐ
- Chấm công, tính lương, các khoản phụ cấp và công tác phí cho nhân viên.
- Soạn thảo các văn bản hành chính, thông báo, quyết định.
- Soạn thảo KPI cho phòng ban liên quan
- Quản lý và cấp phát văn phòng phẩm, trang thiết bị văn phòng.
- Quản lý xe công ty
- Hỗ trợ tổ chức các sự kiện, hoạt động của công ty.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Hành chính văn phòng hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel và các phần mềm quản lý nhân sự.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, trung thực và có trách nhiệm cao trong công việc.
Quyền lợi
- Thu nhập: 11-15 Triệu (Thỏa thuận thêm theo năng lực)
- Lương tháng 13, thưởng lễ Tết theo quy định của công ty.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Cơ hội được đào tạo và phát triển nghề nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.
- Được hưởng các chế độ phúc lợi khác như: du lịch, team building hàng năm.
Thông tin chung
16/03/2026
Kỹ năng cần thiết
Giao tiếp tốt
Địa điểm làm việc
TP.HCM:288/2, Quốc lộ 1A, P. Thới An, Quận 12